0755-86212290
工作日 9:00-18:00
咨詢熱線:400-880-1190
2021-07-08
同意加班加點(diǎn)是否有加班工資,加班工資付款標(biāo)準(zhǔn)是啥同意加班加點(diǎn)是否有加班工資同意加班加點(diǎn)是沒(méi)有加班工資的,自然假如企業(yè)、企業(yè)要讓你加班工資也是能夠的,可是這不是法律規(guī)定的加班工資付款標(biāo)準(zhǔn)。加班工資付款...
查看詳情2021-07-08
國(guó)慶中秋雙節(jié)工作哪幾天有三薪,企業(yè)不付款加班費(fèi)該怎么辦一、國(guó)慶中秋雙節(jié)工作哪幾天有三薪10月1日至3日三天、中秋佳節(jié)當(dāng)日為三薪?!度珖?guó)年節(jié)及紀(jì)念日放假辦法》第二條要求:全體人員中國(guó)公民放假了的傳統(tǒng)節(jié)日:(...
查看詳情2021-07-08
一、勞務(wù)報(bào)酬包含什么內(nèi)容勞務(wù)報(bào)酬是員工投入精力或用腦個(gè)人所得的溢價(jià)增資,反映的是員工造就的價(jià)值。用人公司在生產(chǎn)過(guò)程中付款給員工的所有酬勞包含三一部分:1、貸幣薪水,用人公司以貸幣方式立即付款給員工的...
查看詳情2021-07-08
如何計(jì)算薪級(jí)就職期限,就是指從宣布聘請(qǐng)到現(xiàn)職位當(dāng)初起依據(jù)具體聘用時(shí)間按本年度累積測(cè)算至2006年的期限(只可用此次工資管理制度改革創(chuàng)新)。工資套改時(shí),在同樣級(jí)別職位的就職期限可分類匯總。比如科學(xué)研究組織的...
查看詳情2021-07-08
年終獎(jiǎng)金一般何時(shí)發(fā)年終獎(jiǎng)金多在每一年十二月底至一月初中間派發(fā)。常情而言也應(yīng)當(dāng)年以前派發(fā),要不然怎么叫年終獎(jiǎng)金啊。緣故非常簡(jiǎn)單,年尾接近,雙薪、年終獎(jiǎng)金、分紅,是很多人期待過(guò)春節(jié)的原因之一。能取得年終...
查看詳情2021-07-08
什么收益不應(yīng)該包含在職工薪酬范疇內(nèi)說(shuō)白了薪水就是指用人公司根據(jù)國(guó)家相關(guān)要求或勞動(dòng)合同書(shū)的承諾,以貸幣方式立即付款給本企業(yè)員工的勞務(wù)報(bào)酬。職工薪酬就是指各企業(yè)在一定階段內(nèi)立即付款給本企業(yè)所有員工的勞務(wù)...
查看詳情2021-07-08
網(wǎng)絡(luò)科技公司企業(yè)兼并應(yīng)當(dāng)怎樣維護(hù)員工利益大家一般常說(shuō)的公司合并事實(shí)上可分成二種狀況,一種是被企業(yè)兼并公司從此解決,其法人資格蕩然無(wú)存,被企業(yè)兼并公司原先所具有的支配權(quán)和應(yīng)擔(dān)負(fù)的責(zé)任均由企業(yè)兼并公司來(lái)...
查看詳情2021-07-08
一、禮拜天補(bǔ)休薪水計(jì)算方式能夠規(guī)定三倍的薪水,補(bǔ)休的星期六和日雙倍工資。二、禮拜天加班費(fèi)的實(shí)際規(guī)范依照勞動(dòng)合同法第四十四條的要求,付款加班工資的實(shí)際規(guī)范是:在規(guī)范工作中日內(nèi)分配員工增加上班時(shí)間的,付...
查看詳情2021-07-08
一、對(duì)于應(yīng)聘者本身性情和習(xí)慣性的難題1、你較大的三個(gè)優(yōu)勢(shì)及其缺陷是啥?假如應(yīng)聘者僅僅很常用地說(shuō)個(gè)人優(yōu)點(diǎn),很可能有意在瞞報(bào)哪些。假如應(yīng)聘者很詳盡的回應(yīng)個(gè)人優(yōu)點(diǎn),而在回應(yīng)自身的缺點(diǎn)時(shí)卻敷衍了事,招騁官必...
查看詳情2021-07-08
“同是創(chuàng)業(yè)人”的提出問(wèn)題:黃總,我有一個(gè)自身的公司,算得上老板。在人才的培養(yǎng)難題上面有非常大的困惑,感覺(jué)挖墻腳比自身塑造的人見(jiàn)效快,但剛采的人又有很多文化藝術(shù)融進(jìn)的難題,搞得很頭痛,請(qǐng)問(wèn)你如何對(duì)待人...
查看詳情福利采購(gòu)的“去物化革命”:銀行如何用“非實(shí)物采購(gòu)”重構(gòu)員工價(jià)值感知
2025-09-09
福利采購(gòu)的“逆向生長(zhǎng)”:銀行如何用“非福利支出”重構(gòu)員工幸福生態(tài)
2025-09-09
福利采購(gòu)的“元設(shè)計(jì)”革命:銀行如何用采購(gòu)重構(gòu)員工與工作的底層關(guān)系
2025-09-09
福利采購(gòu)的“悖論式進(jìn)化”:銀行如何用“反采購(gòu)邏輯”激活組織生命力
2025-09-09
福利采購(gòu)的“負(fù)空間藝術(shù)”:銀行如何用“不采購(gòu)”實(shí)現(xiàn)更深刻的員工關(guān)懷
2025-09-09
福利采購(gòu)的“去福利化”悖論:銀行如何用非福利采購(gòu),實(shí)現(xiàn)最大福利價(jià)值
2025-09-09
福利采購(gòu)的“靜默革命”:銀行如何用非顯性投入重塑員工心智與組織基因
2025-09-09
福利采購(gòu)的“反內(nèi)卷”革命:銀行如何用采購(gòu)重構(gòu)工作意義與生活主權(quán)
2025-09-09
“采購(gòu)即人心工程”:銀行福利采購(gòu)的第五維度——情感賬戶充值術(shù)
2025-09-09
福利采購(gòu)的“隱性競(jìng)爭(zhēng)力”:銀行如何用采購(gòu)重塑員工體驗(yàn)與組織韌性
2025-09-09
阿里巴巴的職工福利一覽
2021-01-20
工會(huì)福利之維權(quán)支出是指什么?
2021-01-28
HR招聘時(shí),一般公司福利是怎么寫(xiě)的???
2021-01-29
工會(huì)福利費(fèi)員工活動(dòng)支出包含什么?有什么規(guī)定?
2021-01-28
福利plus榮獲智享會(huì)“2019中國(guó)彈性福利供應(yīng)商10強(qiáng)”
2020-06-26
加班餐費(fèi)歸于福利費(fèi)嗎?如何做賬?
2021-02-24
取消員工福利通知范文(員工福利調(diào)整范文)
2023-09-07
哪些節(jié)日公司會(huì)給職工發(fā)放福利?
2021-02-26
Google豐厚的員工福利
2021-03-23
春節(jié)員工福利:意義與實(shí)施
2023-11-30