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2021-09-29
《我和我的父輩》劇情梗概BRIEFINTRODUCITION上映日期:9月30日繼2019年《我和我的祖國》、2020年《我和我的家鄉(xiāng)》,國慶三部曲之《我和我的父輩》接棒定檔2021年國慶。由吳京、章子怡、徐崢、沈騰導演,“中國電...
查看詳情2021-09-28
2021年09月23日,由智享會舉辦的“第二十八屆中國薪酬福利展示會”以及“第三屆中國企業(yè)靈活用工大會”在深圳大中華喜來登酒店隆重舉行。本次大會為上千位HR精英提供了一場人力資源行業(yè)展覽盛宴。作為行業(yè)領先的員...
查看詳情2021-09-27
商業(yè)保險和健康管理是企業(yè)和員工非常重視的福利項目。今日分享從企業(yè)福利調查數據中發(fā)現的中國企業(yè)商業(yè)保險與健康管理的未來三大趨勢。趨勢1:商業(yè)保險和健康福利是企業(yè)未來投資增加最受關注的項目,增量主要在國有...
查看詳情2021-09-27
是時候讓企業(yè)在年底發(fā)放年終獎了,HR們應該可以預測,年終獎結束后,很可能會出現離職高峰。拿到年終獎后離開已經成為很多想換新工作的職場人的共識,這也是每年金三銀四人才招聘高峰的由來。核心人才的流失意味著...
查看詳情2021-09-26
評估企業(yè)福利的有效性對了解企業(yè)福利實施的效果,優(yōu)化福利項目具有重要作用。調查顯示,近一半的企業(yè)福利實施缺乏閉環(huán)管理,即不評估福利有效性;33.1%的企業(yè)會對個別福利項目進行簡單的福利有效性評估或效果評估...
查看詳情2021-09-26
在人才競爭日益激烈的今天,企業(yè)福利對求職者的吸引力越來越明顯。員工需求的多樣化促進了企業(yè)福利的升級和變革,越來越多的企業(yè)將福利作為人力資源的獨立模塊進行規(guī)劃。2020年制定獨立完整福利戰(zhàn)略的企業(yè)占60%以...
查看詳情2021-09-24
疫情使我們更加關注健康問題,許多企業(yè)開始更加關注企業(yè)健康管理。那么,目前企業(yè)在健康管理中面臨哪些問題呢?通過員工福利平臺的調查數據,可以了解企業(yè)健康管理中存在的一些突出問題,使企業(yè)有針對性地進行改進...
查看詳情2021-09-24
企業(yè)福利管理需要優(yōu)化哪些地方?讓我們來看看員工福利平臺的數據,了解企業(yè)福利管理中常見的挑戰(zhàn),幫助企業(yè)優(yōu)化福利管理。據悉,企業(yè)福利管理面臨的最突出挑戰(zhàn)是沒有足夠的預算和分配權(40.8%),其次是管理層不重...
查看詳情2021-09-23
快速變化是當今市場發(fā)展的特點。我們都覺得變化越來越快,尤其是在過去的2020年,受疫情影響,線下消費受到沖擊,線上經濟開始蓬勃發(fā)展,數字化進程加快??焖僮兓氖袌鲆笃髽I(yè)不僅要改變和創(chuàng)新服務客戶,還要改...
查看詳情2021-09-23
目前,企業(yè)在文化建設中通常面臨三大問題:1.企業(yè)文化只有口號和口號;2.企業(yè)文化宣傳不足;3.企業(yè)文化活動普及率低。據悉,近90%的企業(yè)制定了自己的企業(yè)文化,但企業(yè)文化的完善程度存在較大差異,其中完善程度較高...
查看詳情中秋佳節(jié),精選福利溫暖人心
2025-07-10
中秋佳節(jié),精選福利傳遞企業(yè)溫情
2025-07-10
中秋佳節(jié),溫情福利暖人心
2025-07-10
中秋佳節(jié),溫情福利傳遞企業(yè)關懷
2025-07-10
中秋佳節(jié),溫情福利暖人心
2025-07-10
中秋佳節(jié),精選福利顯溫情
2025-07-10
中秋佳節(jié),精心籌備員工福利
2025-07-10
中秋佳節(jié)至,精選福利暖人心
2025-07-10
中秋佳節(jié),精選福利暖人心
2025-07-10
中秋佳節(jié),以精致福利傳遞企業(yè)溫情
2025-07-10
阿里巴巴的職工福利一覽
2021-01-20
工會福利之維權支出是指什么?
2021-01-28
HR招聘時,一般公司福利是怎么寫的???
2021-01-29
工會福利費員工活動支出包含什么?有什么規(guī)定?
2021-01-28
福利plus榮獲智享會“2019中國彈性福利供應商10強”
2020-06-26
加班餐費歸于福利費嗎?如何做賬?
2021-02-24
取消員工福利通知范文(員工福利調整范文)
2023-09-07
哪些節(jié)日公司會給職工發(fā)放福利?
2021-02-26
Google豐厚的員工福利
2021-03-23
春節(jié)員工福利:意義與實施
2023-11-30