病假證明，一般去醫(yī)院病房、醫(yī)院門診、急診科出具病假條。病假條出具的實(shí)際步驟如下所示：若是在醫(yī)院住院靜養(yǎng)，那樣康復(fù)的時(shí)候會(huì)有診斷證明，里邊會(huì)注明全休或是半休幾日。最終康復(fù)辦理完費(fèi)后，就能將診斷證明送到進(jìn)出院處蓋醫(yī)院門診醫(yī)療公章，這時(shí)就完成病假條的出具。

病人名字＿＿＿＿，胎兒性別＿＿＿＿，年紀(jì)＿＿＿＿歲，于＿＿＿＿年＿＿＿＿月＿＿＿＿日，經(jīng)確診為＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿（病癥），提議服食適度藥品后須適度在家休息。

蓋章

＿＿＿＿醫(yī)院門診

＿＿＿＿年＿＿＿＿月＿＿＿＿日

病假工資計(jì)算，首先明確2個(gè)自變量，一是病假工資的計(jì)算基數(shù)，二是病假工資計(jì)算指數(shù)。

1、病假工資的數(shù)量依照下列三個(gè)原則明確：

（1）勞動(dòng)合同書有合同約定的，按不少于勞動(dòng)合同約定的員工自己所屬職位（崗位）相對(duì)應(yīng)工資待遇明確。集體合同（薪水團(tuán)體協(xié)議書）明確標(biāo)準(zhǔn)的高過勞動(dòng)合同約定標(biāo)準(zhǔn)化的，按集體合同（薪水團(tuán)體協(xié)議書）規(guī)范明確。

（2）勞動(dòng)合同書、集體合同均未約定的，可由單位與職工監(jiān)事根據(jù)工資集體協(xié)商明確，商議結(jié)論應(yīng)簽署薪水團(tuán)體協(xié)議書。

（3）用人公司與勞動(dòng)者沒有任何合同約定的，假期工資的計(jì)算基數(shù)統(tǒng)一按職工自己所屬職位（崗位）正常出勤的月的工資70％明確。除此之外，按之上三個(gè)原則計(jì)算出來的假日基數(shù)均不能低于當(dāng)?shù)厮?guī)定的最低工資規(guī)定。

2、測(cè)算指數(shù)依照下列方法明確，以沈陽舉例（各地方的相關(guān)規(guī)定不一樣，有些病假工資占比沒有明確那么細(xì)膩）：

（1）員工疾病和非因工負(fù)傷持續(xù)假期在6個(gè)月以下的，企業(yè)應(yīng)按以下規(guī)范付款病癥假期薪水：①連續(xù)工齡不滿意２年，按本人工資的60％計(jì)發(fā)；②連續(xù)工齡滿2年不滿意4年，按本人工資70％計(jì)發(fā)；③連續(xù)工齡滿4年未滿6年，按本人工資的80％計(jì)發(fā)；④連續(xù)工齡滿6年不滿意8年，按本人工資的90％計(jì)發(fā)；⑤連續(xù)工齡滿8年以上的，按本人工資的100％計(jì)發(fā)。

（2）員工疾病和非因工負(fù)傷持續(xù)假期超出6個(gè)月的，由企業(yè)支付疾病救濟(jì)費(fèi)：①連續(xù)工齡不滿意1年，按本人工資的40％計(jì)發(fā)；②連續(xù)工齡滿1年不滿意3年，按本人工資的50％計(jì)發(fā)；③連續(xù)工齡滿3年以上的，按本人工資的60％計(jì)發(fā)。

病假工資的計(jì)算基數(shù)和測(cè)算指數(shù)確認(rèn)后，便能算出病假工資的金額。病假工資＝（計(jì)算基數(shù)／21.75）×測(cè)算指數(shù)×病事假日數(shù)。

在勞動(dòng)合同法中都是具體規(guī)定了在工作期間員工依規(guī)具有病事假、病假及其結(jié)婚等各種假日，與此同時(shí)在注冊(cè)病事假后用人公司都是需要繳納病事假期內(nèi)薪水，可是病事假薪水會(huì)依據(jù)正常的的工資百分之七十至八十來付款，實(shí)際依據(jù)被告方具體情況及勞動(dòng)法的規(guī)定去執(zhí)行。

《勞動(dòng)保險(xiǎn)條例實(shí)施細(xì)則修正草案》

第十六條

工人員工疾病和非因工負(fù)傷停止運(yùn)行持續(xù)診療期內(nèi)在六個(gè)月之內(nèi)者，依據(jù)勞動(dòng)保險(xiǎn)條例第十三條乙款的相關(guān)規(guī)定，應(yīng)當(dāng)由該企業(yè)行政層面或出資方按以下規(guī)范付款病傷假期工資：本企業(yè)工齡不滿意二年者，為本人工資百分之六十；己滿二年不滿意四年者，為本人工資百分之七十；己滿四年不滿意六年者，為本人工資百分之八十；己滿六年不滿意八年者，為本人工資百分之九十；己滿八年及八年以上者，為本人工資百分之一百。

想必大家看過上邊的詳細(xì)介紹或多或少也要了解，病假證明是需要將患者的相關(guān)信息、病況、醫(yī)治等情況具體內(nèi)容寫具體的，之后才能開展簽名蓋章，這兒提議得病要及時(shí)就醫(yī)，防止病情惡化。以上就是關(guān)于小編為大家整理的相關(guān)病假證明樣本2022的相關(guān)介紹，我希望你能為您帶來協(xié)助。