問：我是一名化工廠員工，該化工廠歸屬于集體所有制，我是本廠的固定不動(dòng)工。1984年，我被判處3年，1987年出獄后又返回原化工廠工作。如今，我還有好多個(gè)月就需要離職了?！　≌?qǐng)問，我1984年之前的工作年限是不是可算退休工齡？　　答：工作年限持續(xù)測算是與在我國退休工人的工資待遇立即相關(guān)的，因?yàn)橹袊珖鞯赝菩械纳鐣?huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)社會(huì)統(tǒng)籌時(shí)間不一致，因而，在工作年限持續(xù)測算上也具有一定的差異。在我國目前的養(yǎng)老保險(xiǎn)政策要求，國企、集體所有制、機(jī)關(guān)事業(yè)單位的員工在推行社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)社會(huì)統(tǒng)籌以前的工作年限，視同繳費(fèi)年限，與推行社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)社會(huì)統(tǒng)籌以后的繳費(fèi)年限持續(xù)測算，至員工離職時(shí)，依據(jù)其繳費(fèi)年限及其社保繳費(fèi)基數(shù)來計(jì)算員工的養(yǎng)老保險(xiǎn)金。　　這類形式是根據(jù)在我國原先國企在計(jì)劃經(jīng)濟(jì)體制用人體系下的特有狀況而開展的制度管理。員工在完成社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)社會(huì)統(tǒng)籌以前的工作年限，雖然沒有交納養(yǎng)老保險(xiǎn)金，但視同繳費(fèi)年限，那樣的制度管理促使視同繳費(fèi)年限長度與員工的養(yǎng)老保險(xiǎn)金是多少立即掛勾?！　≡趩T工被判處、辭退、開除的情況下，前后左右工作年限是不是持續(xù)測算，原衛(wèi)生部授予過一些復(fù)函，這種復(fù)函迄今沒有廢除，仍然具備法律認(rèn)可。依據(jù)這種要求，員工被判處、辭退、開除前的工作年限清零，員工下崗再就業(yè)的再次計(jì)算工齡。　　可是，員工被判處、辭退、開除前的工作年限清零，僅指的是完成社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)社會(huì)統(tǒng)籌以前的工作年限。還可以解釋為，在完成社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)社會(huì)統(tǒng)籌以后，員工的工作年限與員工的社保繳費(fèi)期限可以互相一致，不會(huì)有視作繳納的期限。因而，根據(jù)員工交費(fèi)客觀事實(shí)的存有，其交費(fèi)期內(nèi)的工作年限不致被判處、辭退、開除而清零。此外，若員工被判處后發(fā)覺歸屬于錯(cuò)判，宣判被注銷的，或是辭退、開除決策被注銷的，前后左右的工作年限持續(xù)測算?！　∫蚨?，你1984年被判處，被定罪以前的工作年限歸屬于推行社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)社會(huì)統(tǒng)籌以前的工作年限。根據(jù)以上的剖析，你1984年以前的工作年限不理應(yīng)算退休工齡。