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中秋與春節(jié)福利及最低工資標準是企業(yè)關(guān)懷員工與保障其基本生活的重要體現(xiàn)。中秋福利多樣,包括月餅、禮券、實物禮品及獎金等,旨在表達企業(yè)對員工的感謝與關(guān)懷。而春節(jié)福利往往更加豐厚,進一步營造節(jié)日氛圍。 最低工資標準則依據(jù)地區(qū)經(jīng)濟差異設定不同檔次,旨在確保勞動者基本生活。經(jīng)濟發(fā)達地區(qū)標準較高,反之則較低。企業(yè)支付員工工資時必須不低于當?shù)刈畹凸べY標準,且加班費需另計,不納入最低工資范疇。此舉旨在保障勞動者權(quán)益,促進社會公平。
2018年最新深圳職工最低工資標準如下:深圳全日制就業(yè)勞動者月最低工資標準提高至2030元,非全日制就業(yè)勞動者小時最低工資標準提高至18.5元。平時加班工資為18.5×1.5,休息日加班工資為18.5×2,節(jié)假期加班工資為1...
月標準4檔平均增長162.5元,平均增幅12% 月最低工資標準各檔依次為1480元、1420元、1310元、1210元 河北新聞網(wǎng)10月17日訊(通訊員費彬河北日報、河北新聞網(wǎng)記者郭東)河北省人力資源和社會保障廳今天發(fā)布消息...
最低工資是指勞動者在法定工作時間內(nèi)提供了正常勞動的前提下,其所在企業(yè)應支付的最低勞動報酬。 它不包括如下幾部分: ?。?)加班加點工資; ?。?)中班、夜班、高溫、低溫、井下、有毒有害等特殊工作環(huán)境...
(1)勞動合同有約定的,按不低于勞動合同約定的勞動者本人所在崗位(職位)相對應的工資標準確定。集體合同(工資集體協(xié)議)確定的標準高于勞動合同約定標準的,按集體合同(工資集體協(xié)議)標準確定。(2)勞動合同、集體合...
《勞動法》第四十八條第二款:用人單位支付勞動者的工資不得低于當?shù)刈畹凸べY標準。《工資支付暫行規(guī)定》第十六條:因勞動者本人原因給用人單位造成經(jīng)濟損失的,用人單位可按照勞動合同的約定要求其賠償經(jīng)濟損失。...
根據(jù)《大連市人民政府辦公廳關(guān)于調(diào)整最低工資標準的通知》(大政辦發(fā)〔2016〕3號),關(guān)于最低工資是多少呢?我市從2016年1月1日起,中山區(qū)、西崗區(qū)、沙河口區(qū)、甘井子區(qū)、旅順口區(qū)、長??h和各先導區(qū)月最低工資標...
您好!關(guān)于“山西省今年最低工資是多少”的回復如下: 根據(jù)《大連市人民政府辦公廳關(guān)于調(diào)整最低工資標準的通知》(大政辦發(fā)〔2016〕3號),關(guān)于最低工資是多少呢?我市從2016年1月1日起,中山區(qū)、西崗區(qū)、沙河口...
經(jīng)省人民政府同意,從2016年1月1日起,調(diào)整全省最低工資標準。其中,月最低工資標準:一類地區(qū)1770元,增加140元;二類地區(qū)1600元,增加140元;三類地區(qū)1400元,增加130元。非全日制用工小時最低工資標準:一類地區(qū)1...
只要最低工資不低于當?shù)氐淖畹凸べY標準就合法。我國最新《勞動法》關(guān)于工作時間與加班時間的規(guī)定:《勞動法》第三十六條國家實行勞動者每日工作時間不超過8小時,平均每周工作時間不超過44小時的工時制度。第四十...
你好,關(guān)于上述的問題,解答如下:2017年現(xiàn)行河南省最低工資標準是根據(jù)河南省政府所下發(fā)的《關(guān)于調(diào)整河南省最低工資標準的通知》執(zhí)行,通知規(guī)定河南省一類區(qū)域月最低工資標準為1600元,小時最低工資標準為15元,二...