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HR們怎樣為自己爭得漲薪？
2021-08-10
過完年了，全部員工都求著用工單位漲薪，要不然便是跟HR小寶寶探討怎樣能漲薪。但實際上，我想說，HR每日都惦記著員工怎樣漲薪是多少，那大家有想過怎樣給自己爭得漲薪嘛？我就簡易跟大伙兒聊一聊有關HR小寶寶怎樣...
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HR必讀！三八節(jié)福利企業(yè)發(fā)什么比較好？
2021-08-10
說實話，早在好長時間以前，就會有小寶寶在群內(nèi)問我這個問題了?！叭斯?jié)那一天企業(yè)送禮物送什么好呀？”“三八節(jié)那一天，我是不是要對自身好一點？”各種各樣難題都讓我今日務必給大伙兒一個回應！“三八節(jié)那一天...
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侯選人怎樣問薪酬較為適合？
2021-08-10
有一些侯選人小寶寶幫我留言板留言，說：“我也不知道在招聘面試的情況下該不該問薪酬，有時乃至會不太清晰薪酬就新員工入職了，新員工入職簽勞動合同書才發(fā)覺薪資那麼低，之后就又辭職了，所以我應該怎么做？”我...
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扒一扒醫(yī)美咨詢師的薪資狀況
2021-08-10
聽聞醫(yī)美咨詢師月薪水能夠取得3000零元，確實讓許多人羨慕不已。是真的是那樣嗎？下邊來扒一扒醫(yī)美咨詢師的薪資狀況。醫(yī)美咨詢師是干什么的？在整形美容組織中從業(yè)資詢工作中的、在整形專家和求美者中間搭起溝通交...
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2018年中秋佳節(jié)及國慶節(jié)放假通知怎么寫？
2021-08-10
許多朋友都是在盼望中秋佳節(jié)、十一國慶的到來，那麼2018年中秋佳節(jié)、國慶節(jié)放假分配是哪幾天呢？放假了通知怎么寫呢？下邊大家何不一起來看一下。有關2018年中秋節(jié)及國慶節(jié)放假的通告依據(jù)國務院有關2018年節(jié)假日放...
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HR怎樣跟侯選人談薪？
2021-08-10
談薪數(shù)分鐘，身后十年功；談薪方法非累積何以達到。怎樣才可以雅致地與侯選人談薪？還能做到要想的實際效果？一起隨我看來一下吧！一、知彼知己，百戰(zhàn)百勝（1）認識自己企業(yè)的狀況最先你得對面試的職位狀況全方位...
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10月，你的薪水將邁入三大喜訊！
2021-08-10
有關10月你最希望的是啥?除開7天的長假薪水實際上也是很多人希望的事10月的薪水能夠提早發(fā)根據(jù)《工資支付暫行規(guī)定》的規(guī)定，用人公司碰到節(jié)假日日期內(nèi)不可以發(fā)工資的，應當在近期的工作中日發(fā)工資?！豆べY支付暫行...
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秋天均值招騁月薪7850元，你的月薪多少錢？
2021-08-10
秋天到天氣轉(zhuǎn)涼，但找不著一份合乎理想化薪酬工作中的情緒毫無疑問要比氣溫更涼。2021年秋天應聘求職，什么大城市的薪酬合乎你的預估?什么領域內(nèi)置富豪光暈?哪一種種類的公司對員工下手闊氣?這一份匯報趕緊來了解...
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HR該怎樣設計方案員工福利？
2021-08-10
許多情況下，HR都由于員工福利的設計方案而頭疼，怎樣設計方案才可以讓員工順心如意？怎樣設計方案才可以讓企業(yè)不提升經(jīng)濟發(fā)展開支壓力？今日就隨我看來一看。員工福利一般能夠分為兩大類，一類是法律規(guī)定福利，另...
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薪水信息保密的必要性！
2021-08-10
很多公司都是會有薪酬信息保密的要求，但事實上公司再如何嚴格管理信息保密，員工中間私下依然會相互之間探討薪酬，并不可以保證真真正正的信息保密。那實際上薪水信息保密究竟重不重要呢？又有哪些危害呢？一、讓...
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