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竟業(yè)協(xié)議書(shū) 限期

2021-09-16 16:38

竟業(yè)協(xié)議書(shū) 限期

用人公司能夠與悉知其商業(yè)機(jī)密的員工在勞動(dòng)合同書(shū)中承諾，在工作終止合同或是消除后的一定期內(nèi)，員工不獲得生產(chǎn)制造與本企業(yè)同行業(yè)或是運(yùn)營(yíng)相同項(xiàng)目的有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的別的用人公司就職，也不能自身開(kāi)張生產(chǎn)制造或是運(yùn)營(yíng)與用人公司有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的同行業(yè)或是業(yè)務(wù)流程。議案要求，竟業(yè)的范疇，理應(yīng)以可以與用人公司產(chǎn)生具體競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的地區(qū)為限。竟業(yè)限期不能超出２年。

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