國務(wù)院近日傳出“有關(guān)2005年元旦放假補(bǔ)休的時(shí)間安排表”的通告，元旦節(jié)（1月1日至3日）放假了共三天，在其中1月1日（星期六）公假日，調(diào)至1月3日（星期一），1月2日（禮拜日）仍舊公假。天津勞動(dòng)保障監(jiān)察單位提示用人單位，在這段時(shí)間假如因作業(yè)必須分配員工加班加點(diǎn)的，應(yīng)依照《勞動(dòng)法》和《天津市工資支付規(guī)定》付款員工的加班費(fèi)。實(shí)際加班費(fèi)的測算規(guī)范是，1月1日法律規(guī)定請假日分配員工工作的，應(yīng)依照不低于自己日或鐘頭薪水的300％付款加班費(fèi)；1月2日和3日分配員工在歇息日工作中的，應(yīng)最先分配調(diào)休，不可以布置調(diào)休的，依照不低于自己日或鐘頭薪水的200％付款加班費(fèi)。

　　現(xiàn)階段，國家規(guī)定的員工全年度月人均工作中日數(shù)和運(yùn)行時(shí)間各自為20．92天宇167．4鐘頭，員工的日薪水和鐘頭薪水應(yīng)按此開展換算。以某員工月職位勞動(dòng)所得的薪水750元測算，日標(biāo)準(zhǔn)工資約為35．85元，鐘頭薪水約為4．48元。元旦節(jié)加班加點(diǎn)一天（8鐘頭），該員工加班費(fèi)計(jì)算公式計(jì)算為：4．48元×300％×8鐘頭＝107．52元；1月2日和3日加班加點(diǎn)二天（每日加班加點(diǎn)8鐘頭），該員工加班費(fèi)計(jì)算公式計(jì)算為：4．48×200％×16鐘頭＝143．36元。假如員工在元旦期間加班加點(diǎn)，用人單位無法依照相關(guān)要求付款薪水酬勞，員工可隨時(shí)隨地向上海市各個(gè)勞動(dòng)保障監(jiān)察組織檢舉舉報(bào)。