一、河北降溫費(fèi)派發(fā)規(guī)范

1、防暑降溫費(fèi)是福利的一種，目地是“高溫防暑”，對(duì)辦公環(huán)境是不是高溫沒(méi)有尤其規(guī)定，能夠 以現(xiàn)錢派發(fā)，還可以以商品如飲品等派發(fā)。只需用人公司想要出示此項(xiàng)福利，每一個(gè)工作員都能夠領(lǐng)到得到，并不像高溫補(bǔ)貼那般有嚴(yán)苛的溫度規(guī)定。除特種作業(yè)人員外，許多國(guó)機(jī)關(guān)事業(yè)單位或國(guó)家公務(wù)員，夏季所派發(fā)的物品或現(xiàn)錢，都?xì)w屬于防暑降溫費(fèi)，并非高溫補(bǔ)貼。

2、河北高溫津貼派發(fā)時(shí)間：6月-9月份。

3、河北高溫津貼派發(fā)規(guī)范：派發(fā)規(guī)范：有三檔(200元/月;160元/月;130元/月)。

二、河北省防暑降溫費(fèi)

1、從業(yè)戶外室外工作的員工每個(gè)人每鐘頭(含日夜奮戰(zhàn))1.5元;

2、沒(méi)有高溫防暑機(jī)器設(shè)備或有高溫防暑機(jī)器設(shè)備但達(dá)不上減少工作場(chǎng)所溫度實(shí)際效果的房間內(nèi)員工每個(gè)人每鐘頭一元。

三、高溫補(bǔ)貼派發(fā)

1、依據(jù)我國(guó)及當(dāng)?shù)叵嚓P(guān)要求，用人公司在高溫炎熱期內(nèi)要搞好高溫防暑工作中。行政機(jī)關(guān)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位在每一年6月至9月，應(yīng)按月或一次性派發(fā)防暑降溫費(fèi)。

2、另外，在天氣炎熱(市氣候主管機(jī)構(gòu)隸屬氣象臺(tái)站向群眾公布的日最高溫度在35℃之上，含35℃的氣溫)期內(nèi)，用人公司分配員工從業(yè)戶外室外工作及其不可以采取措施對(duì)策將工作場(chǎng)所溫度減少到33℃下列(沒(méi)有33℃)的，理應(yīng)在派發(fā)防暑降溫費(fèi)的基本上，按日計(jì)發(fā)高溫補(bǔ)貼。

3、防暑降溫費(fèi)是用人公司在夏天為在職工作中員工出示的一種福利確保，每一年6月至9月，員工只需在職出示了一切正常勞動(dòng)者，用人公司就理應(yīng)按月或一次性向員工派發(fā)防暑降溫費(fèi)。

4、防暑降溫費(fèi)關(guān)鍵用以選購(gòu)高溫防暑需要的清爽飲品和保健產(chǎn)品，歸屬于員工福利新項(xiàng)目，不是記入員工職工薪酬的。要以貸幣方式派發(fā)給員工，不可以派發(fā)清爽飲品、高溫防暑用具等商品方式或商業(yè)票據(jù)替代。

一般戶外工作人員高過(guò)房間內(nèi)工作人員，派發(fā)的實(shí)際額度是每一年融合本地的具體而制訂，每一個(gè)地域都不一樣，另外防暑降溫費(fèi)是歸屬于員工的一項(xiàng)福利，應(yīng)當(dāng)要以貸幣的方式派發(fā)且不記入工作中總金額，防暑降溫費(fèi)的派發(fā)時(shí)間，一般都是以6月逐漸9月完畢的。