(一)、一次性殘廢補助費

1、十級傷殘，一次性殘廢補助費為7個月自己薪水。

2、自己薪水，就是指工傷事故員工因作業(yè)受到意外損害或患職業(yè)危害前12個月均值月繳費工資。自己薪水高過城鎮(zhèn)職工職工平均工資300%的，依照城鎮(zhèn)職工職工平均工資的300%測算;自己薪水小于城鎮(zhèn)職工職工平均工資60%的，依照城鎮(zhèn)職工職工平均工資的60%測算。

(二)、殘疾賠償金

殘疾賠償金依據受害者因公負傷水平或是工傷等級，依照受訴人民法院所在城市上一本年度城鄉(xiāng)居民平均人均收入或農村百姓人均純收入規(guī)范，自設殘之日起按二十年測算。但六十歲以上的，年紀每提升一歲降低一年;七十五歲以上的，按五年測算。

受害者因傷傷殘但實際工資沒有降低，或是工傷等級比較輕但導致崗位防礙嚴重影響其能力的，可以對殘疾賠償金作相對應調節(jié)。十級傷殘賠償金:受訴人民法院所在城市上一本年度城鄉(xiāng)居民平均人均收入或農村百姓人均純收入規(guī)范乘于20年再乘百分之十。

(三)、醫(yī)療費用

醫(yī)療費報銷，包含住院治療期內、康復治療期內、工傷事故發(fā)作期內的醫(yī)療費。

1、員工醫(yī)治工傷事故需要在簽署服務合同的定點醫(yī)療機構就診，緊急情況時，可以先去就近原則的定點醫(yī)療機構搶救。

2、醫(yī)治工傷事故所需花費合乎工傷險診治新項目文件目錄、工傷險國家醫(yī)保目錄、工傷險住院治療服務標準的，從工傷保險基金付款。

(四)、住院治療飯食補助金、交通出行、住宿費

1、住院治療飯食補助金=地區(qū)要求規(guī)范(元)×住院治療日數;

2、經定點醫(yī)療機構出示證實，報經辦人員組織允許到城鎮(zhèn)職工之外就診的可以規(guī)定付款差旅費、住宿費;差旅費依據地區(qū)標準;

住宿費=地區(qū)要求規(guī)范(元)×總數×天。

產生工傷事故只需交納工傷險是享有工傷待遇的，可是假如工傷險不準時的開展交納，便是沒法開展享有的。產生工傷事故在傷勢平穩(wěn)的情形下，一定要做工傷鑒定，由于工傷鑒定匯報是法律法規(guī)直接證據也是至關重要的賠付根據。