許多在校大學生都期待自身大學畢業(yè)以后能尋找一個好的工作中，工資夠高，福利夠好，暑假夠多，工作中發(fā)展趨勢室內(nèi)空間更高。當大伙兒在網(wǎng)上投簡歷找個工作的情況下，除開看工作職責之外，也許第一眼瞧的或是薪酬。

從領域薪酬看來，財務會計/法律法規(guī)/人力資源管理領域均值月薪過萬高居榜首，但是這一領域的壓力太大工資待遇豐厚是出名的。略遜一籌的高薪職業(yè)是中介公司服務行業(yè)，均值月薪為8403元，再度是網(wǎng)游業(yè)，均值月薪為7312元。

有趣的是，中介公司服務業(yè)盡管不會受到應聘者親睞，穩(wěn)居最小眾行業(yè)排行榜的第二位，但其薪酬水準卻居于第二位。網(wǎng)游領域的高薪酬歸功于領域的快速發(fā)展趨勢、專業(yè)人才的上漲、領域盈利較高，因而薪酬也較高。

從職位薪酬看，高級管理工作的均值薪酬穩(wěn)居第一，達到12635元，次之是IT管理/新項目融洽，均值月薪為9747元，再度是電力能源/礦產(chǎn)資源 /地質(zhì)勘察，均值月薪為8626元。這三大職位特點迥然不同，但一同的特點取決于對求職者的專業(yè)能力規(guī)定十分高，因而相對應地，崗位的薪酬收益也處在上位。

從公司性質(zhì)看薪酬，外商獨資企業(yè)公司薪酬最大，均值做到8282元，次之是中外合資企業(yè)，均值薪酬為6930元，再度是國營企業(yè)，均值薪酬為6285元。整體看來，外資公司薪酬最大，次之是國營企業(yè)，民企平均薪資小于外資企業(yè)和國營企業(yè)。

見到這種薪酬數(shù)據(jù)，您有念頭了沒有?

做為剛大學畢業(yè)的學員，你能那樣評定一份工作中是否非常值得資金投入：你可以在新工作上獲得什么?這一時期是多長時間?而如果你得到了這種以后，企業(yè)能不能給與 相對應的提高室內(nèi)空間?說到薪酬，能夠測算一下自身的基本上花銷，前一至2年，在確保自身基本上花銷的與此同時，能剩余一些交給自身提高和改進就可以。