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公司福利一般有哪些

企業(yè)工資福利有基本月薪和提成；現(xiàn)金補(bǔ)貼；節(jié)日禮金；年終獎(jiǎng)金等。

相關(guān)內(nèi)容

公司裁員的法定程序都有哪些

裁人的全名應(yīng)該是經(jīng)濟(jì)性裁員，在那樣的情形下容許公司提早消除一部分學(xué)員的勞動(dòng)合同書，但與此同時(shí)要對(duì)被裁掉的員工作出對(duì)應(yīng)的賠償才行。若是公司必須進(jìn)行裁人得話，必定要先達(dá)到法律法規(guī)中要求的裁人標(biāo)準(zhǔn)。那公司...

企業(yè)薪酬應(yīng)避免“出租車駕駛員邏輯思維”

一天黃昏，我離開公寓樓出門做事。告知出租車駕駛員終點(diǎn)后，其馬上跟我說付款10塊錢可不可以。我下意識(shí)的回復(fù)說：“或是依照價(jià)格價(jià)錢付錢吧?！苯又矣趾闷嫘牡膯柫艘痪洌骸盀楹文敲葱募钡男枰腋犊?0元？”他...

談一談“買斷工齡”

近些年，一些公司現(xiàn)了一股“買斷工齡”風(fēng)?！百I斷工齡”狀況關(guān)鍵發(fā)生在國(guó)有制和集體所有制?！百I斷工齡”前邊是個(gè)“買”字，即員工將連續(xù)工齡一次性賣給公司，企業(yè)以年工作年限計(jì)費(fèi)，無論男女老幼，一次性付款連續(xù)...