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法定年假多少天

2020年法定年假多少天 按《職工帶薪年休假條例》規(guī)定,職工累計(jì)工作已滿1年不滿10年的,年休假為5天;已滿10年不滿20年的,年休假為10天;已滿20年的,年休假為15天。

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2022日工資計(jì)算方法是啥？

一、日工資計(jì)算方法是什么?日平工資計(jì)算，是依據(jù)《全國(guó)節(jié)假日及紀(jì)念日放假辦法》的要求，整體中國(guó)公民的傳統(tǒng)節(jié)日假日由原先的10天加設(shè)為11天。由此，員工全年度月均值規(guī)章制度工作中日數(shù)和薪水換算方法為：1、規(guī)章...

勞動(dòng)合同法日工資計(jì)算規(guī)范是啥？

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一、員工的日基本上工資怎么算?員工的日標(biāo)準(zhǔn)工資=生產(chǎn)制造員工均值月薪/年均值每個(gè)月規(guī)章制度計(jì)薪日，這兒的年均值每個(gè)月規(guī)章制度計(jì)薪日為21.75天。有關(guān)法律法規(guī)：《關(guān)于職工全年月平均工作時(shí)間和工資折算問題的通...

一般情形下2021年二月份薪水咋算

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標(biāo)準(zhǔn)工資加班費(fèi)那麼測(cè)算？

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一、勞動(dòng)派遣員工是不是擁有年假？依據(jù)年假的相應(yīng)要求，勞動(dòng)派遣企業(yè)的員工持續(xù)工作中滿12個(gè)月以上的，享有年假。被外派員工在勞動(dòng)合同期限內(nèi)無作業(yè)期內(nèi)由勞動(dòng)派遣企業(yè)依規(guī)繳納勞務(wù)報(bào)酬的日數(shù)超過其全年度理應(yīng)享有...