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福利費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)是怎樣的？
2021-02-02
根據(jù)《中華人民共和國(guó)企業(yè)所得稅法施行條例》第四十條企業(yè)發(fā)生的員工福利費(fèi)支出，不超薪酬薪水總額14%的部分，準(zhǔn)予扣除。企業(yè)所得稅匯算清繳時(shí)員工福利費(fèi)超越規(guī)范，超越部分不能在稅前扣除，應(yīng)做交稅調(diào)整。個(gè)人獨(dú)...
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福利管理現(xiàn)存問(wèn)題解決方案
2021-02-02
福利管理現(xiàn)狀為：傳統(tǒng)的福利制度非常僵化，一旦擬定一項(xiàng)福利項(xiàng)目，就主動(dòng)適用于所有人，對(duì)所有人都付出相同數(shù)量的福利金額。這樣的制度不但不受職工歡迎，也給企業(yè)帶來(lái)成本壓力。解決辦法：企業(yè)要依賴(lài)方針的靈敏性...
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工會(huì)中秋福利發(fā)放計(jì)劃怎樣做才合規(guī)？別怪我沒(méi)提示你
2021-02-02
八月十五月兒圓，金桂盛開(kāi)伴餅香，一年一度的中秋佳節(jié)即將來(lái)臨，最讓人等待的就是中秋福利啦！福利有很多種，例如發(fā)月餅、現(xiàn)金、聚餐、發(fā)米、面、油等等。典禮感體現(xiàn)在正是這某一刻的不同，就有或許給人留下一個(gè)較...
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資深HR的企業(yè)福利規(guī)劃與經(jīng)驗(yàn)
2021-02-01
企業(yè)樹(shù)立并擁有一套完善的企業(yè)福利體系，不僅是企業(yè)對(duì)外提高口碑的一張名片，同樣也是引進(jìn)人才、安穩(wěn)人才、內(nèi)部文化建設(shè)與提高不行小覷的一項(xiàng)建設(shè)性工程。但福利的完善勢(shì)必會(huì)伴隨企業(yè)本錢(qián)的上升，怎么進(jìn)行企業(yè)福利...
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革新時(shí)代，HR修煉十二計(jì)
2021-02-01
有多少企業(yè)決策層是重視人力資源管理的？這是一個(gè)非?？絾?wèn)心靈的問(wèn)題……問(wèn)題的答案或許會(huì)讓人力資源部分感到悲痛。雖然聽(tīng)起來(lái)有些刺耳，但事實(shí)就是如此——很多決策者尋找真正的事務(wù)合作伙伴時(shí)，往往想不起本應(yīng)該...
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企業(yè)為職工購(gòu)買(mǎi)團(tuán)險(xiǎn)的好處有什么？
2021-02-01
集體保險(xiǎn)簡(jiǎn)稱(chēng)團(tuán)險(xiǎn)，一些企業(yè)會(huì)挑選為自己的職工購(gòu)買(mǎi)團(tuán)險(xiǎn)。企業(yè)為職工購(gòu)買(mǎi)團(tuán)險(xiǎn)的好處有什么？首先，團(tuán)險(xiǎn)能夠下降公司在職工出事時(shí)的補(bǔ)償風(fēng)險(xiǎn)，也能夠當(dāng)做在職工出險(xiǎn)時(shí)公司自己敷衍職責(zé)的止損。即便職工出了事，團(tuán)險(xiǎn)...
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福利禮品定制價(jià)格是怎樣的？
2021-02-01
原本好心好意，錢(qián)也沒(méi)少花，可是這樣反而會(huì)讓職工感覺(jué)企業(yè)摳門(mén)、不注重職工，所以盡量選擇在企業(yè)可以接受的價(jià)格，一些有質(zhì)量保證、大品牌的職工福利禮品。所以對(duì)中小型企事業(yè)單位而言，為了保證公平緩職工滿意，一...
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企業(yè)員工的一種福利費(fèi)用如何分錄？
2021-02-01
借:應(yīng)付員工薪酬–員工福利費(fèi)貸:銀行存款作為工會(huì)展開(kāi)的一項(xiàng)會(huì)員集體活動(dòng),列入工會(huì)的開(kāi)銷(xiāo)賬中.借:員工活動(dòng)開(kāi)銷(xiāo)–其他活動(dòng)開(kāi)銷(xiāo)貸:銀行存款由于團(tuán)建費(fèi)的所觸及范圍比較大,不同的團(tuán)建活動(dòng)涉稅不一樣,慣例的團(tuán)建費(fèi)比如...
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HR招聘時(shí)，一般公司福利是怎么寫(xiě)的？??
2021-01-29
例如一般客服/人事/行政等崗位招聘，公司福利可以這樣寫(xiě)（具體福利可根據(jù)所在公司實(shí)際情況撰寫(xiě)）：1.底薪（3500）+職級(jí)補(bǔ)貼+服務(wù)補(bǔ)貼獎(jiǎng)+年終獎(jiǎng)等等，月收入七千+2.入職簽訂合同后即可享用五險(xiǎn)一金和職工綜合福利保...
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寶能集團(tuán)職工福利待遇介紹
2021-01-29
寶能集團(tuán)職工福利待遇一般包含健康保險(xiǎn)、帶薪假期或退休金等方式。這些獎(jiǎng)賞作為企業(yè)成員福利的一部分，獎(jiǎng)給職工個(gè)人或許職工小組。福利必須被視為全部酬勞的一部分，而總酬勞是人力資源戰(zhàn)略決策的重要方面之一。從...
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