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漲工資對(duì)員工的激勵(lì)效果有時(shí)候還不如一杯免費(fèi)的加了糖的茶
2019-07-30
不僅小公司，大公司也存有一樣的難題?。?！有那么一個(gè)事例，一家知名國(guó)企，結(jié)果內(nèi)部“辦公司政冶”“爾虞我詐”非常比較嚴(yán)重，而這名新員工徹底沒(méi)法融進(jìn)，結(jié)果待了不上一個(gè)月就迅速辭職了。常常有HR意見(jiàn)反饋如今局...
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彈性福利,讓更多員工都有自主選擇權(quán)！
2019-07-29
針對(duì)許多小伙伴們而言，企業(yè)發(fā)的福利禮物，福利使用價(jià)值相當(dāng)于福利產(chǎn)品價(jià)值。你看啊，福利是掏錢(qián)買(mǎi)的，也是有價(jià)錢(qián)，徹底能夠折現(xiàn)后對(duì)比。是的，就仿佛你如今這個(gè)企業(yè)給你開(kāi)月工資五千，企業(yè)給你買(mǎi)的福利換算出來(lái)每...
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彈性福利有多好？企業(yè)成本可操作，全滿(mǎn)激發(fā)員工狼性！
2019-07-28
傳統(tǒng)式福利制度執(zhí)行時(shí)，因?yàn)槊棵麊T工心中有不一樣的要求，而福利制度不能滿(mǎn)足這種要求時(shí)，這類(lèi)規(guī)章制度將沒(méi)法造成鼓勵(lì)因素，導(dǎo)致工作績(jī)效考核沒(méi)有更改。而彈性福利制度能夠相互配合每名員工不一樣的要求，做到對(duì)員...
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員工福利如何分配？新進(jìn)員工和資深員工可以享有的福利是否應(yīng)該不同?
2019-07-27
伴隨著經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展與員工崗位個(gè)人所得提高，薪酬已不是員工唯一的追求完美。現(xiàn)如今，員工不僅愈來(lái)愈高度重視福利的改進(jìn)難題，其所了解的福利的內(nèi)函也日漸展現(xiàn)個(gè)別化與多樣化特性。在這類(lèi)變化下，公司的福利、薪資...
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HR工作之企業(yè)員工福利
2019-07-26
做HR工作的伙伴們都應(yīng)有接觸過(guò)或正負(fù)責(zé)著員工福利的工作內(nèi)容。薪酬福利是人力資源八大模塊之一，做HR的伙伴必須要掌握的哦。員工福利是企業(yè)人力資源管理體系中很重要的一個(gè)組成部分，是增加企業(yè)歸屬感與凝聚力的重...
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員工福利如何做到小成本大關(guān)懷
2019-07-26
我先后在大型國(guó)企、外資企業(yè)任辦公室主任和行政經(jīng)理等職，對(duì)行政工作已經(jīng)是輕車(chē)熟路?，F(xiàn)在，跳槽到這家民營(yíng)企業(yè)擔(dān)任行政部經(jīng)理半年來(lái)，工作也是信手拈頭，從未感到任何壓力。但這次在中秋節(jié)來(lái)臨之際，一個(gè)小小的員...
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激勵(lì)福利也是企業(yè)員工福利
2019-07-25
企業(yè)員工福利是企業(yè)在傳統(tǒng)節(jié)日或生日時(shí)給員工發(fā)的物品，以表達(dá)企業(yè)對(duì)員工的關(guān)懷，希望得到員工認(rèn)可從而工作上更積極。這就是企業(yè)提高員工向心力和積極性的一個(gè)方式。很少企業(yè)會(huì)發(fā)現(xiàn)金，因?yàn)槠髽I(yè)要控制成本不可能發(fā)...
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國(guó)慶中秋福利怎么送？中秋創(chuàng)意禮品讓你更有味道！
2019-07-24
今年國(guó)慶中秋雙節(jié)一起到來(lái)，假期增加了真爽。可就苦了HR小姐姐了，這么舒服的假期勢(shì)必要準(zhǔn)備，別具一格的中秋福利才能讓有記憶深刻！福利PLUS為您帶來(lái)了更有味道的中秋創(chuàng)意禮品方案！中秋創(chuàng)意禮品的特點(diǎn)是啥？中秋...
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2019年城鄉(xiāng)居民醫(yī)保通知！居民醫(yī)保賬戶(hù)將取消？就醫(yī)怎么辦？
2019-07-24
近期，國(guó)家醫(yī)保局會(huì)同財(cái)政部印發(fā)《關(guān)于做好2019年城鄉(xiāng)居民基本醫(yī)療保障工作的通知》，關(guān)于醫(yī)保這將有一個(gè)重要的變動(dòng)，個(gè)人（家庭）賬戶(hù)的，應(yīng)于2020年底前取消，向門(mén)診統(tǒng)籌平穩(wěn)過(guò)渡。瞬間大家就有了一個(gè)很大的疑問(wèn)...
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員工福利好不好？就看否讓員工信服！
2019-07-23
大家都了解員工激勵(lì)的必要性，但在執(zhí)行的全過(guò)程中，卻忽略了企業(yè)員工福利在員工激勵(lì)，企業(yè)團(tuán)隊(duì)的凝聚力建設(shè)中的功效。福利是員工薪資的關(guān)鍵構(gòu)成部分，因而，許多企業(yè)的傳統(tǒng)節(jié)日福利通常也是較為“客觀(guān)性”，讓員工...
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